青涩的柿子在初秋的风中颔首，文明整洁的院区展示着创城的秀姿。在这期待收获的季节，新矿集团莱芜中心医院二甲等级复审动员会召开。该院院长、党委书记王瑞海作动员讲话，医院领导班子成员及全院各科室负责人参加会议。

等级复审工作，是医院促进自身建设和管理的重要举措，是提升医院综合实力的重要推力,其意义在于加强医院内涵建设和规范化、科学化、标准化管理，全面提升医院管理水平和服务效率，持续改进医疗服务质量，保证医疗安全，提高医院核心竞争力，促进医院可持续发展。王瑞海强调，要严格按照复审工作要求，坚持问题导向，积极行动起来，统一思想，统一认识，统一行动，全员参与，全面考核，全面达标，把各项工作做细、做实，带动提升服务水平，提高工作效率。医院各职能部门、临床医技科室要层层签订责任书。职能部门要分阶段出台阶段性目标任务，定期下发工作简报，对各部门、各科室工作进行实时通报，确保二甲复审顺利通过。

天下大事必成于细，天下难事必成于易。王瑞海要求，全院上下要以二甲医院等级复审为契机，坚持以病人为中心，从基础入手，从细节抓起，强化三基三严,紧紧抓住“质量、安全、服务、管理、绩效”等方面的工作，对照标准，盯牢核心条款，逐项排查盘点，突出强项补齐短板。以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵，全面提升管理水平、服务能力和服务质量，深化医院改革，更好地适应人民群众对医疗服务的需求，促进医院更好更快发展。

会上，为充分理解和更好地落实评审标准实施细则，该院相关部门负责人就等级评审的新规定、新要求进行了专题培训。（刘高德）

会议现场。

二甲等级评审培训现场。