自2017年以来，新矿集团莱芜中心医院纪委积极响应上级纪委政策精神，认真践行监督执纪“四种形态”，坚持关口前移，早打招呼、早防范，制定实施了“科级管理人员廉洁从业季度提醒、集体承诺制度”。

      季度提醒承诺内容主要是根据每个季度不同工作重点和假日时间节点，制定相应的提醒内容，明确廉洁从业承诺事项。今年一二季度，该院纪委针对山东能源提出的“十个严禁”和医院制定的“微腐败”实施方案主要内容对全院中层管理人员进行提醒。简明扼要的书面提醒成为全院中层管理人员正衣冠、正思想的一面镜子。各科室负责人认真接受提醒后，根据承诺事项认真开展自查自纠，在承诺事项表中集体签字背书，每季度一次总结入档，使组织提醒、个人承诺、互相监督、严格自律贯彻始终。

       该院季提醒、共承诺、同亮诺制度的常态化、制度化、长效化实施，为筑牢廉洁从业“防火墙”增添了一道安全防线，保障了医院风清气正的发展环境。（刘高德    李玉芹）