9月22日，山东健康集团莱芜中心医院召开党委书记人才项目启动会,正式拉开了该院青年人才培养的序幕。该院党委书记，党委副书记、纪委书记、工会主席，相关科室负责人及青年医师骨干参加会议。

    会上，该院党委书记做题为《如何成为一名合格医生》的授课，从“职业素养、依法执业”两个方面谆谆教导青年医师们成长成才。希望他们树立终身学习的理念，主动加强政治理论、业务技能、人文修养等知识的学习；树立当“名医”的远大目标，迎难而上，对标先进，勇争第一；始终坚持严于律己，严守法律法规、行业规范和医院各项规章制度，做到依法执业、廉洁行医。

下一步，该院将通过以老带新、一对一导师带教、开展十八项医疗核心制度和临床基础理论等业务知识专题培训、到其他医院对口科室参观学习等方式，全面加强青年医师业务知识、诊疗技能、医患沟通能力等的培训，打造政治过硬、业务精专的青年医师队伍。

据悉，为扎实推进人才强院战略，破解医院人才缺口瓶颈，该院严格落实党委书记抓人才工作项目，实施人才队伍建设“一篮子”工程，通过个人自荐、科室推荐、组织及人力资源部门审核等方式，每期确定20名临床一线青年医师为培养对象，进行为期半年的全方位、系统化的学习培训，周而复始持续进行青年医师培养，解决科室专业技术人员断层问题，建立年龄结构合理的医疗专业人才梯队，为医院高质量发展提供人才支撑。（臧涛）